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Depuis le 1er janvier 2016, toutes les entreprises du privé doivent proposer une couverture santé collective à leurs salariés. Si ce n'est pas (encore) le cas pour vous ou si vous avez besoin d'un contrat pour couvrir votre famille, vous devez souscrire une assurance individuelle.
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Maladie, accident, un coup dur est vite arrivé et peut entrainer pour un collaborateur et sa famille une baisse de revenu pénalisante, malgré la couverture légale de la Sécurité sociale.
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